أمريكا تُعيد تعريف العمل: 54 مليون شخص يجمعون مصادر دخل متعددة وجيل Z يقود الموجة

كشف تقرير حديث صادر عن تطبيق الدفع الإلكتروني "كاش آب" التابع لشركة Block Inc. الأمريكية، أن عدد الأمريكيين الذين يجمعون بين مصادر دخل متعددة قفز من 41 مليون شخص إلى 54 مليوناً خلال عامين فقط، في مؤشر على تحوّل عميق يعيد تشكيل بنية سوق العمل في الولايات المتحدة.

جيل Z: محرك التحول

يتصدّر جيل Z هذه الموجة المتصاعدة، إذ يعمل ما يقارب 16% من شباب هذا الجيل في أكثر من وظيفة أو مصدر دخل في آنٍ واحد، بمعدل يفوق نظيره لدى جيل طفرة المواليد  بخمسة أضعاف.

وتكشف هذه الأرقام عن فجوة واسعة في ثقافة العمل بين الأجيال، فيما يبدو أن الشباب الأمريكي يتعامل مع تعدد مصادر الدخل باعتباره خياراً استراتيجياً لا خياراً اضطرارياً.

وعلى الصعيد الأشمل، يُولّد 57% من عملاء كاش آب دخولهم من الاستقلالية المهنية وريادة الأعمال وصناعة المحتوى والمشاريع الجانبية أو من الجمع بين وظائف متعددة، مما يجعل النموذج التقليدي للراتب الواحد استثناءً لا قاعدة في هذه القاعدة العريضة من المستخدمين.

ارتفاع حاد في وتيرة تعدد مصادر الدخل

أظهر التقرير أن عدد الأمريكيين الذين يحصلون على دخل مستقل إلى جانب وظائفهم الأصلية ارتفع بنسبة 30% مقارنةً بعام 2024، في دلالة على أن هذا التوجه لا يعكس أزمة طارئة بل انتقالاً منهجياً في فلسفة الكسب.

ويرى مسؤولو شركة Block أن هذا التحول يحمل معه تداعيات مالية مباشرة على المؤسسات التقليدية. وفي هذا السياق، أشار أوين جينينغز، مسؤول الأعمال في Block، إلى أن كثيراً من هؤلاء "الكسابين الجدد" يقعون خارج نطاق خدمات المؤسسات المالية التقليدية، التي تبني منتجاتها على افتراض أن العميل يتلقى راتباً وحيداً منتظماً،  مضيفاً أن تطبيق كاش آب يطور منتجات إقراض مرنة لمواكبة هذا التحوّل.

الدوافع: أكثر من مجرد الحاجة

تشير استطلاعات مستقلة إلى أن 41% من أصحاب المشاريع الجانبية يوظّفون هذا الدخل لتمويل نفقات اختيارية، متجاوزين بذلك هدف تغطية الالتزامات الأساسية أو سداد الديون. 

كما تُظهر البيانات أن الجيل الأكثر حصاداً من هذه المشاريع هم جيل الألفية بمتوسط دخل شهري يبلغ 1129 دولاراً، يليهم جيل Z بـ 958 دولاراً، ثم الجيل X بـ 751 دولاراً، فجيل طفرة المواليد بـ 561 دولاراً.

غير أن هذا الواقع لا يخلو من تكاليف. فقد أفاد 67% من أصحاب المشاريع الجانبية بأن عملهم الإضافي يُفضي إلى الإرهاق الوظيفي، فيما يرى أكثر من نصفهم أن هذا الإرهاق لا يستحق العناء إلا إذا تجاوز الدخل الأسبوعي 500 دولار. 

تحدٍّ للمؤسسات المالية التقليدية

يكشف التقرير عن هشاشة النماذج المصرفية التقليدية أمام صعود الاقتصاد الموازي. فمع تراجع نموذج "الوظيفة الواحدة مدى الحياة" وصعود الاقتصاد القائم على المهارات والخدمات الرقمية، باتت المؤسسات المالية أمام خيار الانسجام مع هذا الواقع الجديد أو التخلف عن استيعاب جيل كامل يُعيد كتابة قواعد اللعبة.

وتبقى الصورة الأشمل واضحة: فبحسب دراسة Wells Fargo للعام 2026، يُقدم 31% من شباب جيل Z على المخاطرة بفقدان وظائفهم، مما يجعل التنويع في مصادر الدخل ليس ترفاً بل ضرورة وقائية في مواجهة سوق عمل يزداد ضبابية. 

#نقاش_دوت_نت